《金陵酒肆留别诗文解释》
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1、管理，讲到最后就是两个字：赏与罚。不要忘记谁是主管，处罚人不要不好意思。
2、只要灵魂还在，一个企业的组织建设就会在。
3、先管住，再理顺!主要是管人——给人以足够的认可(面子)，自主发挥潜力。
4、管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利。
5、积极的人，在事情不顺的岔口不会无力扭转形势。
6、自己不相信有能力或有可能，是让自己得不到成功快乐的最有效的保证。
7、官员可以来往，但不可以依赖!官员可以结交，但不可以贿赂!人物资料
8、你能为员工提供的价值有多大，员工对你的忠诚度就有多高。
9、生命取向要高，生命体验要深，生命能量要强——好的领导。做一个内圣外王，以道御术的领导。
10、老板每天要拿一个小时来培养重点人才，不要依靠HR。问题和答案永远在现场，老板要坐镇现场。做老板要掌握大事，懂得授权。 要么当老板，要么躺地板。
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